河北经济日报讯（通讯员 沈继忠）今年以来，峰峰集团邯郸洗选厂紧紧围绕生产经营目标，坚持安全管理到位、学习培训到位，考核监督到位，充分激发基层班组“细胞”活力，为企业安全平稳运行奠定坚实基础。
持续加强班组安全建设，坚持班前讲安全、班中比技能、班后谈经验。厂部、车间两级组织人员对作业现场、岗位安全薄弱环节定期进行动态检查，督促职工在每班工作前、工作中、工作后对工作现场进行安全检查，排查安全死角，查找隐患问题，严格规范操作，及时处理隐患。
不断创新培训内容及形式，利用班前会时间坚持开展《安全微课堂》，学习洗煤厂动画案例，组织职工到安全体验中心进行情景体验培训，让职工切实感受到受伤后工作生活的不便，明白违章操作带来的危害，不断提升职工的安全生产意识。
扎实推进最优最差车间评比、我的班组“无三违”评比、安全生产标准化达标岗位评比等工作，利用安全工资激励杠杆，规范班组考核管理，进一步提升安全生产标准化创建水平。常态化开展班组岗位隐患排查、全员隐患随手拍等活动，各班组利用班会组织职工学习熟记“安全四合一卡”内容，切实提升安全红线意识。
