河北经济日报讯（通讯员 高明晓）6月21日，在冀中能源股份公司东庞矿“师带徒、匠带兵”签字仪式上，赵黎、赵明作为师父代表上台，与徒弟签字。
赵黎、赵明是对“双胞胎”，兄弟俩一起长大、求学，一起到东庞矿工作，在井下一线打拼，一起获得所从事工种技术比武“状元”，全部是技师；一起担任大班长，参与区队管理，简直是“复制粘贴般”优秀。
被问及如此优秀的原因，兄弟二人坦言：源自自己的刻苦钻研，更得益于东庞矿对人才的重视和培养。
赵黎、赵明是“煤二代”，父亲参与东庞矿建设、投产，一直在东庞矿工作。1998年，兄弟二人到东庞矿工作，同时被分到原机掘二队。区队领导见兄弟二人头脑灵活、又有学历，就将二人分配到不同班组担任核心岗位——掘进机司机。
“我们班就我一个司机，班长李俊峰（现任开拓一区副区长）是我的师父，手把手指导我，不厌其烦地叮嘱我，这种厚爱，让我觉得必须把工作干好。”回忆起当时的场景，赵黎说道，“别人一个班割10排，我就要割11排，以好成绩回报师父的教导和支持。”
赵明2000年被调到综采二队，成为一名支架工。与哥哥相比，赵明在成长过程中更多的是爱自己琢磨：“液压支架操作入门简单，难的是如何复杂条件如何应对，比如说顶板破碎怎么办，挤架、咬架怎么办，这个在跟着师父学的同时，还要自己多摸索。”
兄弟俩虚心向经验丰富的老师傅请教，一点一滴积累经验。机电工检修时他们也不闲着，当面请教设备常见故障原因和处理方法，加之动手能力强，赵黎、赵明进步迅速。2003年，赵黎被选拔为班长，2005年，赵明当选副班长。
而兄弟俩技术的突飞猛进是参加技术比武那一年。他们分别被推荐参加矿级、两级公司技术比武。矿上为他们准备理论资料，向他们宣传奖励政策，激发了二人学习的积极性。
“一开始很多理论题目是死记硬背，但在实践中应用，发现这理论太好使了，就更愿意看书学习，再实践应用，一下子就进入一个良性循环——通了。”赵明说道。
在2012年股份公司技术比武中，赵明斩获状元，同一年集团公司技术比武中，荣获第三名；在2014年集团公司技术比武中，赵黎斩获第一名。2013年、2018年，赵明、赵黎分别被提拔为区队大班长。
正是受益于东庞矿扎实的传帮带工作，兄弟二人几年前就已开始带徒弟，为区队和企业培养更多技术骨干。赵黎现在的徒弟韩艳洁是一名90后掘进机司机，机灵、脑子活，在赵黎的培养下已成长为生产班的班长；赵明的徒弟赵聚朝踏实肯干，在矿岗位双述比赛中获得二等奖，是赵明经过考察挑选的“爱徒”。
“我们也会像我们的师父那样，手把手教授我们的徒弟，让他们取得更大的进步，为矿井安全生产培养更多优秀人才。” 谈及东庞矿“师带徒、匠带兵”活动，兄弟二人说。
